|
Правовая информация
В данном разделе представлена правовая информация ГОУ ЦО №686 "Класс-Центр":
1. Лицензия
2. Устав
3. Свидетельство о государственной аккредитации
4. Лицензия на право ведения образовательной деятельности
5. Приложение №001 к Лицензии на право ведения образовательной деятельности
Лицензия Центра образования №686 "Класс-Центр"
Устав Государственного образовательного учреждения
Центра образования № 686 «Класс-Центр»
"УТВЕРЖДАЮ"
Руководитель Департамента образования города Москвы
_______________Л.П.Кезина
«22» декабря 2004 г.
У С Т А В
Государственного образовательного учреждения
Центра образования № 686 «Класс-Центр»
Редакция № 2
Принят Советом Центра
Протокол № 2
от «24» мая 2004 г.
Москва
2004 г.
1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Устав Государственной школы-комплекса № 686 («Класс-Центр») Северного учебного округа зарегистрирован Московской Регистрационной Палатой 19 апреля 1999 г. № 077.072, Межрайонной инспекцией Министерства Российской Федерации по налогам и сборам № 39 по г. Москве 19 февраля 2003 г., внесена запись в Единый государственный реестр юридических лиц за основным государственным номером 1037739720920.
Приказом Департамента образования города Москвы от 10.07.2003 № 819/ак Государственная школа-комплекс № 686 («Класс–Центр») Северного учебного округа переименована в Государственное образовательное учреждение Центр образования № 686 «Класс-Центр» (далее именуется «Центр»), и принята редакция Устава № 2 Государственного образовательного учреждения Центр образования № 686 «Класс-Центр» (далее именуется «Устав).
1.2. Государственное образовательное учреждение Центр образования № 686 «Класс-Центр» является государственным образовательным учреждением, некоммерческой организацией и не ставит извлечение прибыли основной целью своей деятельности.
1.3. Учредителем Центра от имени Правительства Москвы является Департамент образования города Москвы. Отношения между Учредителем и Центром определяются договором, заключенным между ними. Вышестоящим органом управления образованием является Северное окружное управление образования Департамента образования города Москвы, сокращенное наименование – СОУО ДО.
1.4. При осуществлении своей деятельности Центр руководствуется Конституцией РФ, Гражданским Кодексом РФ, Законом РФ “Об образовании”, Законом города Москвы «О развитии образования в городе Москве», Типовым положением об общеобразовательном учреждении, Типовым положением об образовательном учреждении дополнительного образования детей, Положением о Центре образования в Москве, законодательством РФ и города Москвы, нормативными правовыми актами органов управления образованием и культуры, договором между Учредителем и Центром, настоящим Уставом.
1.5. Центр является юридическим лицом с момента государственной регистрации, имеет в собственности и в оперативном управлении обособленное имущество, самостоятельный баланс (в т.ч. отдельный баланс для учета доходов и имущества приобретенного за счет платных дополнительных образовательных услуг и других внебюджетных средств), вправе открывать в установленном порядке расчетные и иные счета в банковских и иных кредитных учреждениях. Центр вправе от своего имени заключать договоры, совершать сделки, приобретать имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, выступать истцом и/или ответчиком в судах.
Учредитель, в соответствии с действующим законодательством, гарантирует предоставление бюджетного финансирования в соответствии с федеральными нормативами. Такие нормативы должны учитывать специфику Центра и быть достаточными для покрытия средних по данной территории текущих расходов, связанных с образовательным процессом и эксплуатацией зданий, сооружений, оборудования Центра и других социально значимых расходов.
Центр отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами, а также всем имуществом, находящимся в собственности Центра и учитываемом на отдельном балансе. При их недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Центра несет собственник имущества. Центр вправе самостоятельно привлекать и расходовать внебюджетные средства, в том числе, в качестве обеспечения долговых и иных обязательств.
1.6. Центр имеет круглую печать установленного образца с полным наименованием Центра на русском языке и изображением герба РФ, штампы, а также зарегистрированные в установленном порядке эмблему, бланки, вывеску установленного образца и другие реквизиты.
1.7. Центр проходит аттестацию и государственную аккредитацию в порядке, установленном Законом РФ “Об образовании”. Государственный статус Центра подтверждается свидетельством о государственной аккредитации.
Права на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством РФ, возникают у Центра с момента выдачи лицензии (разрешения). Права на выдачу своим выпускникам документа государственного образца о соответствующем уровне образования, на использование печати с изображением государственного герба Российской Федерации и на включение в схему централизованного государственного финансирования возникают у Центра с момента государственной аккредитации, подтвержденной соответствующим свидетельством.
1.8. Полное официальное наименование Центра на русском языке: Государственное образовательное учреждение Центр образования № 686 «Класс-Центр».
Сокращенное официальное наименование Центра на русском языке: Центр образования № 686 «Класс-Центр».
1.9. Организационно-правовая форма: Государственное учреждение.
1.10. Местонахождение Центра: 125130, г.Москва, ул. Большая Академическая, д.11А. По указанному адресу размещается исполнительный орган Центра - Директор.
Почтовый адрес и место хранения документов Центра: 125130, г.Москва, ул. Большая Академическая, д.11А.
2. ЦЕЛИ, ЗАДАЧИ, ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА
2.1. Основными целями деятельности Центра является формирование общей культуры личности обучающихся на основе образовательных программ, реализуемых Центром, основанных на принципах непрерывности, преемственности, доступности и личной ориентации обучающихся. Разработка образовательной программы осуществляется на основе уровневой дифференциации индивидуальных особенностей и интересов обучающихся с учетом конкретных условий Центра и особенностей задач, решаемых им.
Целями деятельности Центра также является воспитание гражданственности, трудолюбия, уважения к правам и свободам человека, любви к окружающей природе, Родине, семье, формирование здорового образа жизни, уважительного отношения к духовному и культурному наследию.
2.2. В своей деятельности Центр осуществляет следующие задачи:
• создание максимально благоприятных условий для развития индивидуальных способностей обучающихся, их умственного, нравственного, физического и эстетического развития через индивидуализацию и гуманитаризацию содержания образования;
• создание условий для усвоения обучающимися Московского базисного учебного плана с федеральным компонентом, определяющим обязательный минимум содержания основных образовательных программ в соответствии с государственными образовательными стандартами;
• формирование навыков самообразования и приобщение обучающихся к творческому труду;
• создание условий для обеспечения всестороннего развития творческих способностей обучающихся (музыкальных, вокальных, хореографических, театральных и др.) в том числе ведущих психологических навыков;
• формирование у обучающихся представления о целостной картине мира на основе глубоких знаний в условиях единой образовательной среды Центра, которая обеспечивает взаимопроникновение и взаимодополнение друг друга дисциплинами, изучающими закономерности явлений природы и их историю, а также предметами, позволяющими раскрыть эмоциональную природу человека;
• мониторинг и изучение образовательных программ, в том числе авторских, для дальнейшей реализации и внедрения в Центре;
• разработка собственных образовательных программ;
• создание основы для осознанного выбора и освоения профессиональных образовательных программ;
• создание условий для обеспечения развития творческих импровизационных лидерских способностей обучающихся как при изучении предметов художественного направления, так и общеобразовательных;
• развитие навыков, позволяющих при выборе путей решения всевозможных проблем точно опираться на свои максимально успешные возможности, достоинства, умея учитывать при этом свои недостатки;
• обучение навыкам концентрации на положительных аспектах при решении различных жизненных проблем, то есть психологически ориентировать на позитивное отношение к окружающему миру.
2.3. Предметом деятельности Центра является:
• реализация программ (при наличии необходимых лицензий) общего (начального, основного и среднего (полного)), дошкольного, дополнительного образования, направленных на работу с обучающимися, обладающими повышенной мотивацией к творчеству и склонностями к изучению основ музыкально-драматического искусства, к интеллектуальной и управленческой деятельности, основанная на принципах демократии и гуманизма, приоритета общечеловеческих ценностей светского характера образования;
• реализация программ профессиональной подготовки в области художественно-музыкального, а также театрально-драматического образования и эстетического воспитания;
• реализация программ по повышению квалификации, переподготовке и профессиональной подготовке работников образования (при наличии лицензии);
• оказание дополнительных образовательных и оздоровительных услуг (в том числе платных);
• организация работы по повышению квалификации работников Центра;
• разработка учебных планов, программ, учебных пособий, научной, методической, справочной литературы;
• проведение психологической диагностики, тестирования и других консультаций;
• организация семинаров, конференций, конкурсов, олимпиад, в том числе международных;
• организация спектаклей, концертов, выставок, выставок-продаж;
• организация обмена групп обучающихся;
• осуществление предпринимательской деятельности;
• осуществление внешнеэкономической деятельности;
• иная деятельность, не запрещенная законодательством РФ.
2.4. В процессе своей деятельности Центр:
• оказывает социально-психологическую и педагогическую помощь обучающимся, имеющим отклонения в развитии или поведении либо проблемы в обучении;
• обеспечивает организацию общедоступных спортивных секций, художественных, театральных, музыкальных, технических и иных кружков, клубов и привлечение к участию в них обучающихся;
2.5. Центр несет ответственность за:
• качество образования и его соответствие государственным образовательным стандартам;
• адекватность применяемых форм, методов и средств организации образовательного процесса возрастным психофизиологическим особенностям, склонностям, способностям и интересам обучающихся;
• невыполнение функций, отнесенных к его компетенции;
• реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком образовательного процесса, качество образования выпускников;
• жизнь и здоровье обучающихся, работников во время образовательного процесса;
• нарушение прав и свобод обучающихся и работников;
• защиту чести и достоинства обучающихся и работников Центра;
• иные действия, предусмотренные законодательством РФ.
2.6. Центр вправе участвовать в создании и деятельности ассоциаций, союзов, иных объединений и организаций, создаваемых в целях развития и совершенствования образования в соответствии со своими уставными целями и задачами.
Участие Центра в любых мероприятиях, имеющих идеологический и политический характер, возможно только на основании решения Общего собрания трудового коллектива Центра, принятого двумя третями (2/3) присутствующих работников.
Работники Центра вправе самостоятельно принимать решение о собственном участии в любых организациях, партиях и движениях.
2.7. В Центре не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.
2.8. В соответствии с действующим законодательством Центр несет ответственность за сохранение здоровья обучающихся, педагогических и иных работников и обязан создать условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья. В целях предоставления необходимого медицинского обслуживания Центр обеспечивается бюджетным финансированием для самостоятельного привлечения штатного медицинского работника. Кроме того, медицинское обслуживание может быть организовано как совместно с органами здравоохранения, так и путем предоставления органами здравоохранения медицинского персонала. Центр предоставляет помещение, соответствующее условиям для работы медицинского персонала.
Ответственность за проведение лечебно-профилактических мероприятий, соблюдение санитарно-гигиенических норм, режим и качество питания обучающихся несут медицинские работники, закрепленные за Центром, наряду с администрацией Центра.
Педагогические работники Центра проходят периодические бесплатные медицинские обследования, которые проводятся за счет средств бюджета.
2.9. Для организации питания обучающихся, педагогических и иных работников в Центре оборудовано специализированное помещение, функционирует пищеблок. Указанная деятельность может осуществляться Центром как совместно с организацией общественного питания, так и самостоятельно, при условии получения всех необходимых лицензий, согласований и прохождения конкурса на организацию общественного питания. В указанных целях по решению Совета Центра могут быть заключены договора за счет средств бюджетного финансирования непосредственно с организациями-поставщиками продукции, прошедшими соответствующий конкурсный отбор.
Обучающимся Центра предоставляется питание в порядке, предусмотренном законодательством РФ.
2.10. В процессе осуществления своей деятельности Центр вправе создавать психологические и социально-педагогические службы, научно-методические центры, информационно-справочные службы, которые комплектуются персоналом из числа квалифицированных психологов и профильных педагогических работников. Данные службы создаются при условии получения необходимых лицензий и являются структурными подразделениями Центра. Деятельность вышеуказанных служб регулируется положениями о них, утверждаемыми Директором Центра.
В рамках организации профилактики правонарушений несовершеннолетних, молодежи, правового просвещения участников образовательного процесса, защиты прав и интересов семьи, ребенка, Центр организует деятельность консультативно-правового направления.
3. ОРГАНИЗАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
3.1. Центр в порядке, определенным настоящим Уставом, предоставляет гражданам Российской Федерации, обучающимся в Центре, возможность реализовать гарантированное государством право на получение бесплатного общего образования в пределах Московского базисного учебного плана с федеральным компонентом, определяющим обязательный минимум содержания основных образовательных программ, уровень подготовки выпускников.
Центр самостоятельно осуществляет образовательный процесс на основе образовательной программы, отобранной, предложенной и утвержденной Советом Центра в результате проведенного мониторинга образовательных программ, которая должна быть одобрена Художественно-Педагогическим Советом Центра и согласована с Учредителем (далее именуемая «Образовательная Программа Центра»). В случае, если реализация выбранных и надлежащим образом утвержденных образовательных программ, в том числе авторских, требует дополнительного финансирования, источниками такого дополнительного финансирования являются бюджетные и внебюджетные средства.
3.2. Центр вправе реализовывать несколько образовательных программ, в зависимости от индивидуальных особенностей и интересов обучающихся, с учетом положений настоящего Устава и конкретных условий Центра.
3.3. Образовательный процесс, обучение и воспитание в Центре осуществляется на русском языке.
3.4. По общему правилу образовательный процесс осуществляется в Центре в очной форме. Однако, с учетом потребностей и возможностей личности, а также при наличии соответствующих условий в Центре, образовательные программы Центра могут быть освоены обучающимися в иной форме, предусмотренной законодательством (очно-заочной, заочной, семейного образования, экстерната).
В Центре могут быть открыты классы различного уровня и направленности: коррекционно-развивающего обучения, углубленного изучения отдельных предметов, лицейские, гимназические, спрофилированные на ВУЗ, а также группы заочного обучения и экстерната, может быть организовано обучение обучающихся по индивидуальному учебному плану. Финансирование указанных классов осуществляется как за счет бюджетных, так и внебюджетных средств в установленном порядке.
3.5. Организация образовательного процесса в Центре регламентируется учебным планом, годовым календарным учебным графиком и расписанием учебных занятий, утверждаемых Директором Центра. Учебный план разрабатывается Центром самостоятельно в соответствии с образовательными программами, утвержденными в установленном порядке.
3.6. Правом поступления в Центр пользуются все граждане РФ, проживающие в городе Москве, а также граждане иностранных государств и лица без гражданства, проживающие на территории РФ, в порядке, предусмотренном законодательством РФ. При приеме в первый класс возраст детей к началу учебного года должен быть не менее 6 лет, но не позже достижения ими возраста восьми лет.
3.7. Прием для обучения по утвержденному Московскому базисному учебному плану с федеральным компонентом осуществляется в установленном законодательством РФ порядке и в соответствии с порядком приема, утвержденным Учредителем. Все дети, достигшие школьного возраста, зачисляются в первый класс независимо от уровня их подготовки. Центр вправе отказать в приеме детей только по причине отсутствия свободных мест.
В зависимости от сложности выбранной и утвержденной в установленном порядке Образовательной Программы, реализуемой Центром в соответствии с п.3.1. Устава, возможно установление правил приема, позволяющих определить соответствие образовательной программы способностям и склонностям поступающих. С этой целью Совет Центра разрабатывает локальные акты, утверждаемые Директором Центра, и предусматривающие определенный порядок, сроки проведения и требования к поступающим. Условия прослушиваний (просмотров) гарантируют соблюдение прав граждан и обеспечивают зачисление наиболее склонных и мотивированных к освоению Образовательной программы Центра, для которых такая программа окажется наиболее полезной и эффективной в раскрытии их потенциала.
3.8. При поступлении в Центр родители (законные представители) подают на имя Директора Центра заявление установленного образца, в котором указывается выбранная программа обучения ребенка, документ, удостоверяющий личность родителя, копию свидетельства о рождении ребенка, медицинскую карту ребенка, справку о месте проживания.
При подаче документов родители (законные представители) должны быть надлежащим образом ознакомлены с Уставом Центра и локальными актами Центра.
3.9. Зачисление в Центр производится приказом Директора. На каждого обучающегося в Центре в установленном порядке оформляется личное дело.
3.10. Обучение в Центре осуществляется в класс-группах. Наполняемость класс-групп определяется в порядке, предусмотренном законодательством РФ (в соответствии с положением о Центре образования в Москве, а также иными нормативными актами, утвержденных органами управления культуры и образования).
3.11. На основании выбранной и реализуемой Образовательной Программы Центра, обучение и воспитание осуществляется в Общеобразовательном, Музыкальном и Драматическом отделениях Центра.
В каждом отделении (общеобразовательном, музыкальном и драматическом ) создаются методические объединения, способствующие реализации образовательных программ Центра.
3.12. Общеобразовательная программа Центра разработана с учетом трех ступеней общего образования:
I ступень - начальное общее образование (нормативный срок освоения 4 года), 1-4 класс,
II ступень - основное общее образование (нормативный срок освоения 5 лет), 5-9 класс,
III ступень - среднее (полное) общее образование, (нормативный срок освоения 2 года), 10-11 класс.
На первой ступени общего образования развиваются способности детей, вырабатываются навыки чтения, письма и счета, привычка к систематическому труду. Обучающиеся овладевают основными умениями и навыками учебной деятельности, элементами теоретического мышления, навыками самоконтроля учебных действий, культурой поведения и речи, основами личной гигиены и здорового образа жизни. Допускается на первой ступени раннее изучение иностранного языка.
Начальное общее образование является базой для получения основного общего образования.
Вторая ступень обеспечивает освоение обучающимися общеобразовательных программ основного общего образования, формирует представления обучающихся о природе, обществе, человеке, соответствующие современному уровню знаний, создаются условия для становления и формирования личности обучающегося, его склонностей, интересов и способности к социальному самоопределению.
Основное общее образование служит базой для получения среднего (полного) общего образования, начального и среднего профессионального образования.
Третья ступень является завершающим этапом общеобразовательной подготовки, обеспечивающим освоение обучающимися общеобразовательных программ среднего (полного) общего образования, развитие устойчивых познавательных интересов и творческих способностей обучающихся, формирование навыков самостоятельной учебной деятельности на основе дифференциации обучения. В дополнение к обязательным предметам могут вводиться предметы по выбору самих обучающихся в целях реализации интересов и способностей и возможностей личности.
Дифференциация содержания образования может происходить на любой ступени, в зависимости от склонностей и способностей обучающихся.
Среднее (полное) общее образование является основой для получения среднего профессионального и высшего профессионального образования.
3.13. Образовательные программы Музыкального и Драматического отделения, включая описание ступеней образования, содержание программ обучения, самостоятельно разрабатываются, принимаются и реализуются Центром с учетом утвержденных федеральными органами управления культуры требований и рекомендаций. Программы утверждаются уполномоченными органами и основываются на ступенях музыкального и драматического образования.
3.14. Итоговая аттестация обучающихся по образовательным программам Центра, включающей общеобразовательные, музыкальные и драматические дисциплины, является для них обязательной и осуществляется в соответствии с Положением о государственной (итоговой) аттестации, утверждаемым федеральными органами управления образованием и нормативными актами органов управления культуры. Центр выдает лицам, прошедшим аттестацию, документ (аттестат, свидетельство) о соответствующем образовании в соответствии с лицензией. Документ заверяется печатью Центра. Лицам, не завершившим образование в соответствии с образовательными программами, реализуемыми Центром, или не прошедшим государственную (итоговую) аттестацию выдается справка, установленного образца.
Государственная (итоговая) аттестация обучающегося по завершении обучения на второй и третьей ступени образования является обязательной и проводится в порядке и сроки, установленные законодательством РФ и соответствующим приказом Учредителя.
Обучающиеся, успешно прошедшие государственную (итоговую) аттестацию в 9-м классе, получают государственный аттестат об основном общем образовании. Обучающиеся, успешно прошедшие государственную (итоговую) аттестацию в 11-м классе, получают государственный аттестат о среднем (полном) общем образовании, заверенный гербовой печатью Центра и дающий право на поступление в установленном порядке в высшее учебное заведение. Выпускники, достигшие особых успехов при освоении общеобразовательной программы среднего (полного) общего образования, награждаются золотой или серебряной медалью.
3.15. При проведении занятий по иностранному языку (в 1-11 классах), физической культуре (в 10-11 классах), информатике и вычислительной технике, по трудовому обучению (в 5-11 классах), при проведении лабораторных работ по физике и химии допускается деление класс-групп на 2 подгруппы. Деление на подгруппы по другим предметам может быть предусмотрено Образовательной Программой Центра.
3.16. Учебный год начинается в Центре 1 сентября. Продолжительность учебного года в 1-х классах - 33 недели, во 2-11-х классах - 34 недели. Продолжительность каникул устанавливается в течение учебного года - не менее 30 календарных дней, летом - не менее 8 недель. Для обучающихся в первом классе устанавливаются в течение года дополнительные недельные каникулы. Годовой календарный учебный график, в том числе продолжительность и периодичность каникул, устанавливается Советом Центра самостоятельно, исходя из норм, определенных законодательством РФ и приказов Учредителя.
Центр работает в режиме 6-дневной учебной недели, продолжительность урока - 40 мин. В Центре устанавливается следующий режим занятий обучающихся: время начала и окончания занятий в Центре с 9 часов 00 минут до 18 часов 00 минут. Дополнительные репетиционные и оркестровые занятия, требующие одновременного участия обучающихся разных классов, могут продолжаться до 21.00. Продолжительность перемен между уроками/занятиями – от 5 до 15 минут. Продолжительность большой перемены после второго-третьего уроков составляет 30 минут. Режим определяется расписанием уроков и занятий (как коллективных, так и индивидуальных), утверждаемых Директором Центра с учетом имеющихся возможностей Центра.
Основными формами организации образовательного процесса в Центре являются урок и занятие. Допускается организация образовательного процесса в иных формах (репетиции, спектакли и др.), определяемых локальными актами Центра и не противоречащих законодательству РФ.
Центр самостоятелен в выборе системы оценок, формы, порядка и периодичности промежуточной аттестации обучающихся (по пятибалльной системе, зачет/незачет, концерт, спектакль и пр.), предусмотренных локальными актами Центра.
Центр вправе устанавливать стипендии для наиболее успешно обучающихся за счет внебюджетных средств. Порядок и процедура предоставления стипендий определяется локальными актами Центра
3.17. Перевод в следующий класс Центра осуществляется по результатам промежуточной аттестации (экзаменов) на основании решения Художественно-Педагогического Совета в соответствии с Положением о полугодовой и годовой аттестации и переводе, утвержденном Директором.
Перевод производится по решению Художественно-Педагогического Совета Центра на основании письменного заявления от родителей (законных представителей), в котором указывается выбранная форма и программа дальнейшего обучения.
За обучающимися Центра сохраняется право свободного перехода в соответствующий класс общеобразовательной школы.
3.18. При неуспеваемости обучающегося на ступенях начального общего и основного общего образования (при наличии двух и более неудовлетворительных итоговых оценок) по любому из предметов Музыкального или Драматического отделения, предусмотренному учебным планом Центра, по усмотрению родителей (законных представителей) обучающиеся переводятся в классы, работающие по Московскому базисному учебному плану с федеральным компонентом, либо на обучение в форме семейного образования, либо переводятся в общеобразовательную школу. Перевод обучающегося производится по решению Художественно-Педагогического Совета Центра в соответствии с его компетенцией. При обучении по утвержденной Образовательной Программе Центра наличие двух и более неудовлетворительных итоговых оценок либо незачетов не позволяет продолжать обучение по указанной программе.
По рекомендации Художественно-Педагогического Совета Центра, обучающиеся, имеющие по итогам учебного года не более одной неудовлетворительной оценки по предметам общеобразовательного отделения, могут быть переведены в следующий класс условно с повторной пересдачей экзамена/зачета осенью текущего года. Ответственность за ликвидацию задолженности обучающимися по предмету возлагается на их родителей (законных представителей). В случае получения неудовлетворительных оценок либо незачетов на осенних экзаменах/зачетах по решению Художественно-Педагогического Совета Центра обучающийся считается не освоившим общеобразовательную программу предыдущего уровня и не допускаются к обучению на следующей ступени общего образования.
3.19. Отчисления обучающихся из Центра производится по следующим основаниям:
• по заявлению родителей (законных представителей) для продолжения обучения в другом образовательном учреждении или в другой форме, в связи с изменением места жительства и по другим причинам;
• с согласия родителей (законных представителей) и органа управления образованием обучающийся, достигший 15-летнего возраста, вправе оставить Центр до получения им основного общего образования;
По решению Художественно-Педагогического Совета Центра на основании локального акта Центра, регламентирующего процедуру отчисления, за грубые и неоднократные нарушения Устава обучающимися, а также совершение ими противоправных действий, определенных локальными актами Центра допускается исключение обучающихся в соответствии с Законом РФ «Об образовании». Решение об исключении детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей принимается с согласия органов опеки и попечительства;
Художественно-Педагогический Совет Центра направляет представление об исключении несовершеннолетних из Центра, не получивших основного общего образования, в комиссию по делам несовершеннолетних и защите их прав.
Решение об отчислении обучающихся из Центра принимается Художественно-Педагогическим Советом и оформляется приказом Директора Центра.
4. ПРОГРАММЫ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
И ПЛАТНЫЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЕ УСЛУГИ
4.1. Наряду с утвержденными Советом Центра образовательными программами, Центр вправе реализовывать программы дополнительного образования различной направленности и оказывать дополнительные образовательные услуги (в том числе платные) за пределами основных образовательных программ, финансируемых за счет средств бюджета города Москвы.
4.2. Программы дополнительного образования (как в рамках бюджетного финансирования, так и за счет привлечения внебюджетных средств) разрабатываются Центром самостоятельно с учетом запросов детей и реализуются, исходя из реальных возможностей Центра.
Программы дошкольного, общего, дополнительного образования, профессиональной подготовки, а также другие программы, содержащиеся в утвержденном учебном плане, финансируются за счет бюджетных средств.
Преимущественным правом на обучение по программам дополнительного образования, финансируемого за счет средств государственного бюджета, пользуются обучающиеся Центра. Лица, не являющиеся обучающимися Центра, могут быть приняты для обучения в Центр по программам дополнительного образования при успешном прохождении ими соответствующего отбора, предусмотренного локальными актами Центра.
4.3. Каждый ребенок имеет право заниматься в нескольких объединениях, менять их.
4.4. Прием и промежуточная аттестация обучающихся по программам дополнительного образования, указанным в п.4.1 настоящего Устава проводится по правилам п.п.3.6.-3.8. Устава Центра. Указанные правила приема конкретизируются в соответствующих Положениях о программах дополнительного образования, утверждаемых Советом Центра.
При приеме в спортивные, спортивно-технические, туристские, хореографические и иные, связанные с повышенными нагрузками, объединения необходимо медицинское заключение о состоянии здоровья ребенка.
4.5. Дополнительное образование осуществляется в Центре как одновозрастных, так и разновозрастных объединениях по интересам (клуб, студия, ансамбль, группа, секция, кружок, театр и другие).
4.6. Центр по договоренности и/или совместно с учреждениями, предприятиями, организациями может проводить допрофессиональную и профессиональную подготовку детей, предполагающие приобретение обучающимися технических навыков и овладение различными профессиями и специальностями, в том числе за плату, при наличии лицензии на этот вид деятельности. Обучающимся, сдавшим квалификационные экзамены, выдается свидетельство (удостоверение) о присвоении квалификации (разряда, класса, категории) по профессии.
4.7. Центр организует работу с детьми в течение всего календарного года. В каникулярное время Центр может открывать в установленном порядке лагеря и туристские базы, создавать различные объединения с постоянными и/или переменными составами детей в лагерях (загородных или с дневным пребыванием), на своей базе, а также по месту жительства детей.
4.8. Центр вправе устанавливать прямые связи с учреждениями, предприятиями, организациями, в том числе и иностранными, а также реализовывать утвержденные в установленном порядке программы детских и иных образовательных и культурных обменов. Дополнительно, Центр вправе осуществлять работу по повышению квалификации работников образования, при условии получения необходимых лицензий.
4.9. Дополнительные платные образовательные услуги, выходящие за рамки финансируемых из бюджета образовательных программ (преподавание специальных курсов и циклов дисциплин, репетиторство, углубленное изучение предметов, создание развивающих групп по адаптации детей дошкольного возраста к условиям школьной жизни, спортивные секции и группы по укреплению здоровья, подготовка и переподготовка работников квалифицированного труда и специалистов соответствующего уровня образования и другие услуги) могут оказываться Центром по договорам с учреждениями, предприятиями, организациями и физическими лицами. Размер вознаграждения (платы) за оказанные Центром дополнительные образовательные услуги устанавливается по соглашению сторон.
Оказание дополнительных платных образовательных услуг осуществляется как силами преподавательского состава Центра, так и с привлечением высококвалифицированных специалистов и преподавателей, не являющихся сотрудниками Центра. Порядок предоставления платных образовательных услуг определяется локальными актами Центра, принимаемыми в установленном порядке Советом Центра.
4.10. Платная образовательная деятельность Центра не относится к предпринимательской, если получаемый от нее доход реинвестируется в Центр на развитие и совершенствование образовательного процесса (в том числе на увеличение расходов по выплате заработной платы). Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны вместо образовательной деятельности, финансируемой за счет средств бюджета.
Доходы, полученные от оказанных платных дополнительных образовательных услуг, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Центра и учитываются на самостоятельном балансе.
Требования к оказанию платных дополнительных образовательных услуг, в том числе к содержанию программ, специальных курсов, определяются по соглашению сторон и могут быть выше, чем это предусмотрено государственными образовательными стандартами.
5. ИМУЩЕСТВО И ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ
ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЦЕНТРА
5.1. Центр самостоятельно в соответствии с законодательством РФ и настоящим Уставом осуществляет финансово-хозяйственную деятельность.
5.2. Взаимоотношения Центра с Учредителем регулируются договором, заключенным между ними.
5.3. Все имущество Центра находится в государственной собственности города Москвы, отражается в самостоятельном балансе и закреплено за Центром на праве оперативного управления Департаментом имущества города Москвы. Полномочия собственника по поручению Правительства Москвы осуществляет Департамент имущества города Москвы.
Права Центра на объекты интеллектуальной собственности регулируются законодательством Российской Федерации.
5.4. Земельные участки закрепляются за Центром в постоянное (бессрочное) пользование.
5.5. Центр несет ответственность за сохранность и эффективное использование закрепленного имущества.
5.6. Центр вправе владеть и пользоваться закрепленным за ним имуществом, выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества. Центр не вправе отчуждать и иным образом распоряжаться имуществом, закрепленным за ним на праве оперативного управления и приобретенным за счет бюджетных средств, выделяемых ему по смете, в том числе сдавать в аренду, отдавать в залог без согласия Учредителя.
5.7. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов Центра являются:
• средства бюджета, выделяемые целевым назначением согласно утвержденной Учредителем смете, в том числе, бюджетные средства, выделяемые по действующим государственным нормативам и нормативам г. Москвы.
• внебюджетные средства;
• доход от оказания дополнительных платных образовательных и иных услуг;
• имущество, переданное Центру его Учредителем или уполномоченным им органом или организацией;
• добровольные взносы и пожертвования физических и юридических лиц;
• доход от предпринимательской деятельности, реализации продукции и услуг;
• другие источники в соответствии с законодательством РФ.
5.8. Центр работает по индивидуальному штатному расписанию, ежегодно утверждаемому по согласованию с городским органом управления образованием, и предусматривающему дополнительное финансирование за счет бюджетных средств города Москвы, а также за счет внебюджетных средств, индивидуальной внеурочной работы.
5.9. Основным источником финансирования Центра являются бюджетные ассигнования. Привлечение дополнительных средств не влечет за собой снижения нормативов и/или абсолютных размеров финансирования Центра из средств бюджета.
В целях реализации образовательных программ, утвержденных в установленном порядке, и нуждающихся в дополнительном финансировании, возможно привлечение внебюджетных средств в порядке, предусмотренном действующим законодательством и настоящим Уставом.
Финансовые и материальные средства Центра, закрепленные за ним или являющиеся его собственностью, используются в соответствии с Уставом и изъятию не подлежат, если иное не предусмотрено законодательством РФ.
5.10. Центру принадлежит право самостоятельного распоряжения в соответствии с действующим законодательством РФ средствами, полученными за счет внебюджетных источников.
5.11. Центр вправе осуществлять самостоятельную хозяйственную деятельность (в том числе предпринимательскую) и распоряжаться доходами от этой деятельности.
Центр строит свои отношения с государственными органами, другими предприятиями, учреждениями, организациями и гражданами во всех сферах на основе договоров, соглашений, контрактов.
Центр свободен в выборе форм и предмета договоров и обязательств, любых других условий взаимоотношений с предприятиями, учреждениями, организациями, физическими лицами, которые не противоречат действующему законодательству, настоящему Уставу.
Директор Центра, уполномоченный от имени Центра заключать сделки, подписывать договора и соглашения, соответствующие уставными целями и задачам Центра, несет ответственность, предусмотренную действующим законодательством РФ. При возникновении конфликтной ситуации по договорным отношениям, обязанность по урегулированию такой ситуации возлагается на Директора. В случае смены Директора, обязанность по урегулированию возлагается на его преемника в установленном законом порядке.
5.12. Центр вправе осуществлять предпринимательскую деятельность, предусмотренную настоящим Уставом, в той мере, насколько это служит достижению целей деятельности Центра, и соответствующую этим целям.
К предпринимательской деятельности Центра относятся (при наличии лицензии на соответствующий вид деятельности):
• реализация и сдача в аренду основных фондов и иного имущества Центра;
• торговля покупными товарами и оборудованием;
• оказание посреднических услуг;
• театрально-концертная деятельность, организация спортивных мероприятий;
• долевое участие в деятельности других организаций (в том числе образовательных);
• приобретение акций, облигаций, иных ценных бумаг и получение доходов (дивидендов, процентов) по ним;
• ведение приносящих доход иных внереализационных операций, не противоречащих действующему законодательству РФ;
• получение доходов от реализации продукции, работ и услуг, предусмотренных настоящим Уставом;
• производство фото-, кино-, видео- и аудио-продукции;
• оказание туристических услуг;
• издательская деятельность;
• изготовление и продажа сувениров;
• иная деятельность, разрешенная законодательством РФ.
В своей предпринимательской деятельности Центр приравнивается к предприятию и подпадает под действие законодательства РФ в области предпринимательской деятельности. Учредитель вправе приостановить предпринимательскую деятельность Центра, если она идет в ущерб уставной образовательной деятельности, до решения суда по данному вопросу.
5.13. Центр осуществляет внешнеэкономическую деятельность в порядке, определенном действующим законодательством РФ. Средства, полученные Центром от внешнеэкономической деятельности, принадлежат ему на праве собственности или поступают в его оперативное управление и изъятию не подлежат.
5.14. Порядок ведения бухгалтерского и статистического учета и отчетности Центром осуществляется в соответствие с законодательством РФ.
6. УПРАВЛЕНИЕ ЦЕНТРОМ
6.1. Отношения Учредителя и Центра регулируются действующим законодательством РФ, настоящим Уставом и Договором между ними, в случае его заключения. Договор между Учредителем и Центром может определять взаимные обязательства сторон, условия и порядок использования имущества, порядок финансирования деятельности Центра, ответственность сторон, основания и условия расторжения Договора, решение социальных вопросов.
6.2. К компетенции Учредителя относится:
• утверждение в установленном порядке Устава Центра, вносимых изменений и дополнений в Устав;
• осуществление контроля за использованием Центром имущества, закрепленного за ним на праве оперативного управления, финансово-хозяйственной деятельности Центра;
• осуществление контроля за образовательной деятельностью Центра и выполнением им своих уставных задач;
• принятие решения о ликвидации или реорганизации Центра;
• осуществляет другие полномочия, предусмотренные законодательством РФ, настоящим Уставом, Договором между Учредителем и Центром.
6.3. Управление Центром осуществляется на принципах единоначалия и самоуправления. Органами самоуправления Центра являются: Общее собрание трудового коллектива, Совет Центра, Художественно-Педагогический Совет.
6.4. Высшим органом управления Центра является Общее собрание трудового коллектива. В компетенцию Общего собрания включается:
• принятие Устава Центра, изменения и дополнения к нему;
• выражение мотивированного мнения по проектам локальных актов Центра, затрагивающих права и законные интересы работников, а именно: правила внутреннего трудового распорядка Центра, порядка премирования работников, коллективный договор и др.;
• одобрение коллективного договора и предоставление полномочий на его подписание от имени трудового коллектива;
• регулирование в Центре деятельности общественных организаций, созданных в соответствии с законодательством РФ;
• определение количественного состава Художественно-Педагогического Совета Центра;
• избрание членов Художественно-Педагогического Совета Центра из числа педагогических работников;
• принятие отчета о деятельности Совета Центра и Директора Центра;
• осуществление иных полномочие, предусмотренных действующим законодательством и настоящим Уставом.
6.4.1. Общее собрание трудового коллектива созывается один (1) раз в год. Совет Центра формирует повестку дня и оповещение трудового коллектива о дате, месте и времени проведения общего собрания. Решения принимаются простым большинством голосов от числа присутствующих на собрании членов трудового коллектива Центра.
6.4.2. Внеочередное общее собрание трудового коллектива собирается по инициативе Совета Центра, Художественно-Педагогического Совета, Директора, общественных организаций, действующих в Центре, группы членов трудового коллектива, составляющей не менее 25% от списочного состава работников Центра.
6.4.3. Общее собрание считается правомочным, если в нем участвует более половины общего числа членов трудового коллектива (в том числе работающих по совместительству).
Порядок принятия решений устанавливается Общим собранием.
6.4.4. На собрании председательствует Директор Центра. Для ведения протокола общего собрание трудовой коллектив избирает секретаря. Протоколы общего собрания ведутся секретарем и подписываются председателем и секретарем собрания. Протоколы общих собраний хранятся в делах Центра.
6.5. Общее руководство Центром в период между Общими собраниями трудового коллектива осуществляет выборный орган - Совет Центра.
6.5.1. В состав Совета Центра входят:
• Директор Центра;
• Художественный руководитель Центра;
• Заместители директора Центра и руководители основных направлений деятельности Центра (по представлению Директора);
• Главный бухгалтер;
• Психолог;
• Представители общественных организаций, участвующих в деятельности Центра.
6.5.2. Совет Центра пользуется исключительным правом:
• осуществлять контроль за выполнением решений общих собраний трудового коллектива Центра, реализацией критических замечаний и предложений работников, информировать коллектив об их выполнении;
• контролировать соблюдение Устава Центра и Договора между Центром и Учредителем, локальных актов Центра;
• осуществлять мониторинг, исследование и выбор образовательных программ для дальнейшего внедрения в Центре;
• содействовать деятельности педагогических организаций и методических объединений;
• определять приоритетные направления деятельности Центра, принципы формирования и использования его имущества, расходования внебюджетных средств;
• принимать годовой отчет и годовой бухгалтерский баланс Центра;
• принимать смету Центра и вносить в нее изменения;
• заслушивать отчет Директора, других работников;
• принимать решения о создании филиалов и представительств Центра (с согласия Учредителя);
• принимать решения об участии Центра в других организациях;
• принимать решения о предоставлении стипендий наиболее успешно обучающимся, в соответствии с локальными актами Центра;
• утверждать локальные акты, регламентирующие образовательный процесс Центра, а именно: порядок приема, перевода, отчисления, годовой календарный учебный график, периодичность каникул, прочее;
• утверждать локальные акты, затрагивающие права и законные интересы участников образовательного процесса и работников Центра (правила внутреннего распорядка, Положение о премировании, Правила для обучающихся и иные локальные акты Центра);
• принимать решения по иным вопросам, предусмотренным законодательством РФ, настоящим Уставом и Положением о Совете Центра.
6.5.3. Заседания Совета Центра проводятся в соответствии с планом работы Центра или по мере необходимости, но не реже одного (1) раза в месяц. На заседаниях Совета Центра председательствует Директор Центра. Повестка дня заседания Совета Центра формируется по инициативе Директора Центра и членов Совета. Решение Совета Центра считается принятым, если на его заседании присутствуют не менее 2/3 состава Совета и за него проголосовало не менее 2/3 присутствующих. В случае равенства голосов голос Директора Центра является решающим.
6.5.4. Решения Совета, принятые в рамках его компетенции, являются обязательными для всех участников образовательного процесса в Центре.
6.6. Для руководства педагогической деятельностью в Центре создается Художественно-Педагогический Совет, который:
• проводит художественную экспертизу предлагаемых Советом Центра образовательных программ и дает свое заключение;
• разрабатывает образовательные программы, обсуждает и проводит выбор учебных планов, программ, учебников, форм, методов образовательного процесса и способов их реализации;
• осуществляет руководство воспитательной работой в Центре;
• принимает решения об аттестации, переводе и отчислении обучающихся;
• контролирует выполнение локальных актов участниками образовательного процесса;
• организует работу по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческой инициативы, распространению передового педагогического опыта;
• определяет направления опытно-экспериментальной работы, взаимодействия Центра с научными организациями;
• осуществляет мероприятия для организации и совершенствования методического обеспечения образовательного процесса;
• иные полномочия в соответствии с настоящим Уставом, действующим законодательством РФ.
6.6.1. В состав Художественно-Педагогического Совета Центра входят:
• Директор Центра;
• Художественный руководитель Центра;
• Руководители методобъединений Центра;
• Педагогические работники Центра, избираемые на ежегодных Общих собраниях трудового коллектива;
• Психолог.
Количественный состав Художественно-Педагогического Совета определяется на ежегодных Общих собраниях трудового коллектива. Срок полномочий избираемых в Художественно-Педагогический Совет лиц составляет один (1) год.
6.6.2. Срок полномочий избираемого лица может быть прекращен досрочно в связи с:
• его добровольным отказом в письменной форме от осуществления своих полномочий;
• его смерти, стойкой неспособности по состоянию здоровья осуществлять принадлежащие ему полномочия;
• по решению внеочередного Общего собрания трудового коллектива при одновременном избрании в Художественно-Педагогический Совет иной кандидатуры.
6.6.3. Заседания Художественно-Педагогического Совета проводятся в соответствии с планом работы Центра, как правило, по окончании учебной четверти. Повестка дня заседания Художественно-Педагогического Совета планируется Художественным Руководителем Центра. Заседание Художественно-Педагогического Совета является правомочным, если на нем присутствуют более половины от общего числа членов Художественно-Педагогического Совета. Решение Художественно-Педагогического Совета считается принятым, если за него проголосовало простое большинство присутствующих на заседании членов.
На заседаниях Художественно-Педагогического Совета председательствует Художественный Руководитель Центра. Секретарь избирается из числа членов Художественно-Педагогического Совета. Секретарь ведет протокол заседания, который подписывается председателем и секретарем и хранится в делах Центра.
6.6.4. К компетенции Художественного Руководителя относится:
• организация всего комплекса творческой деятельности Центра;
• обеспечение художественного процесса, способствующего формированию и удовлетворению потребностей населения в сценическом и музыкальном искусстве.
• Определяет готовность спектаклей и принимает решения об их публичном исполнении.
• организация работы по развитию творческих связей с коллективами предприятий, учреждений, организаций, предпринимателями с целью пропаганды театрального, музыкального искусства и привлечения внебюджетных средств на его развитие;
• принимает меры по обеспечению Центра квалифицированными кадрами, их наиболее целесообразной расстановке и рациональному использованию;
• создает необходимые условия для творческого роста художественного персонала;
• обеспечивает органическое сочетание экономических и административных методов руководства, моральных и материальных стимулов для развития активности работников в художественно-творческой деятельности;
• способствует формированию и сохранению в коллективе благоприятного морально - психологического климата;
• поручает решение отдельных вопросов, входящих в его компетенцию, другим работникам Центра.
6.7. Центр вправе создавать Попечительский Совет в целях дополнительного привлечения внебюджетных финансовых средств для обеспечения деятельности Центра.
6.8. Непосредственное управление Центром осуществляет прошедший соответствующую аттестацию Директор, который назначается на должность и/или освобождается от должности приказом вышестоящего органа управления образованием. Взаимоотношения с Директором регулируются настоящим Уставом, трудовым договором и действующим законодательством РФ.
При увольнении Директора Центра, действующий Директор обязан предоставить Общему собранию трудового коллектива отчет о проделанной работе. Кандидатура вновь избираемого Директора утверждается на Общем собрании трудового коллектива по предложению Совета Центра.
6.8.1. Директор Центра:
• без доверенности представляет интересы Центра в органах государственной власти и управления, предприятиях, учреждениях и организациях всех форм собственности, в отношениях с физическими лицами;
• планирует и организует образовательный процесс, осуществляет контроль за его ходом и результатами;
• проводит подбор заместителей директора, определяет их должностные обязанности, назначает классных руководителей (кураторов);
• в соответствии с действующим законодательством устанавливает работникам Центра должностные оклады, надбавки, доплаты, премии в пределах фонда заработной платы Центра; а также иные выплаты стимулирующего характера (за счет бюджетных и внебюджетных средств),
• устанавливает и изменяет штатное расписание, принимает на работу и увольняет педагогический, и обслуживающий персонал Центра; определяет объем педагогической нагрузки преподавателей и концертмейстеров;
• зачисляет, переводит и отчисляет обучающихся;
• издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения сотрудниками Центра и обучающимися, заключает договоры по различным направлениям деятельности Центра;
• в пределах предоставленных ему прав выдает доверенности на совершение действий от имени Центра, распоряжается имуществом и денежными средствами Центра, является получателем бюджетных средств, открывает счета в банках, обладает правом первой подписи финансовых документов, обеспечивает рациональное использование бюджетных и внебюджетных средств;
• несет ответственность за соблюдение требований охраны прав детей, отвечает за качество и эффективность работы Центра;
• осуществляет иные полномочия, предусмотренные действующим законодательством, трудовым договором, решениями Совета Центра, настоящим Уставом.
6.8.2. Директор вправе приостановить либо отменить решения Общего собрания трудового коллектива, Совета Центра, Художественно-Педагогического Совета в случае их противоречия законодательству РФ и города Москвы, Уставу и локальным актам Центра.
6.9. Решения Общего собрания трудового коллектива Центра, Совета Центра, Художественно-Педагогического Совета, принятые в пределах их полномочий и в соответствии с законодательством, обязательны для всех участников образовательного процесса, в том числе для иных работников Центра. Принятые решения, как правило, оформляются приказами Директора Центра (за исключением случаев, когда действующим законодательством РФ предусмотрен иной порядок введения в действие вышеупомянутых решений).
Все органы управления Центра обязаны соблюдать законодательство РФ, Устав Центра, иные локальные акты Центра.
7. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА
7.1. К участникам образовательного процесса относятся обучающиеся, их родители (законные представители), педагогические работники. Права и обязанности обучающихся, их родителей (законных представителей) определяются настоящим Уставом и иными предусмотренными Уставом локальными актами Центра, принятыми органами управления Центра в соответствии с их полномочиями. Поступающего на обучение и/или его родителей (законных представителей) Центр обязан ознакомить с настоящим Уставом, локальными актами, регулирующими организацию образовательного процесса в Центре.
7.2. Обучающиеся имеют право:
• на получение бесплатного образования в соответствии с государственными образовательными стандартами, предполагающими предоставление обязательного минимума содержания образования;
• на выбор формы общего образования (очное, экстернат, семейное образование);
• на обучение в рамках государственного образовательного стандарта по индивидуальному учебному плану, на ускоренный курс обучения;
• на обучение по образовательным программам (в том числе авторским программам), утвержденным и внедряемым Центром в установленном порядке;
• на бесплатное пользование аудиториями, оборудованием, библиотечными фондами Центра;
• на получение стипендии в порядке, предусмотренном решением Совета Центра;
• на получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг;
• на уважение их человеческого достоинства;
• на свободу совести, вероисповеданий, информацию;
• на создание и участие в детских и юношеских общественных объединениях и организациях Центра, предусмотренных п. 7.2.4. Устава Центра;
• в формах, предусмотренных настоящим Уставом, участвовать в управлении Центром.
7.2.1. Обучение по индивидуальным учебным планам в рамках государственного образовательного стандарта осуществляется в соответствии с порядком, установленным Художественно-Педагогическим Советом Центра и утверждаемым Директором Центра.
7.2.2. Привлечение обучающихся в Центре без их согласия и согласия родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, запрещается.
7.2.3. Принуждение обучающихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации, движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и к участию в агитационных кампаниях и политических акциях, не допускается.
7.2.4. По инициативе обучающихся в Центре могут создаваться детские и юношеские общественные объединения и организации, действующие в соответствии со своими уставами и положениями, имеющие своей целью формирование общей культуры обучающихся, развитие мотивации личности к познанию и творчеству, организацию содержательного досуга обучающихся. Администрация Центра оказывает содействие в работе таких объединений и организаций.
7.2.5. Детские и юношеские общественные объединения и организации вправе вносить предложения по разработке и осуществлению Центром своей образовательной и воспитательной деятельности.
7.2.6. Обучающиеся имеют право осуществить перевод в другое образовательное учреждение, реализующее образовательную программу соответствующего уровня, при согласии образовательного учреждения и успешном прохождении аттестации. Переводы внутри Центра в течение и по окончании учебного года (переводы, связанные с изменением нормативного срока обучения, образовательной программы, класса обучения) осуществляются по решению Художественно-Педагогического Совета Центра и с согласия обучающихся и их родителей (законных представителей).
7.3. Обучающиеся обязаны:
• выполнять Устав Центра и локальные акты Центра, принятые в установленном порядке;
• добросовестно учиться, в установленные сроки выполнять все виды заданий, предусмотренные учебным планом и программами;
• посещать как мероприятия, предусмотренные утвержденными Центром образовательными программами, так и мероприятия, признанные по решению Совета Центра обязательными к посещению;
• бережно относиться к имуществу Центра, не допускать действия, которые могут повлечь за собой его повреждение и утрату;
• участвовать во всех художественных проектах и иных мероприятиях, предусмотренных образовательными программами Центра;
• уважать честь и достоинство других обучающихся, воспитанников, преподавателей и работников Центра;
• терпимо относиться к представителям других национальностей и вероисповеданий;
• выполнять требования преподавателей и работников Центра в части, отнесенной Уставом либо локальными актами Центра к их компетенции.
В соответствии п. 3.19 настоящего Устава, в случае несоблюдения обучающимися Устава Центра, локальных актов Центра, за систематические пропуски учебных занятий без уважительных причин в течение учебного года, за неуспеваемость по двум и более учебным дисциплинам основного учебного плана, за неудовлетворительное поведение в Центре Совет Центра вправе принять решение об отчислении обучающихся в порядке, предусмотренном законодательством РФ.
7.4. Родители (законные представители) имеют право:
• выбирать формы общего образования детей (очное, семейное образование, экстернат);
• защищать законные права и интересы детей;
• посещать открытые уроки, занятия и иные мероприятия Центра, которые проводятся по решению Совета Центра для родителей (законных представителей);
• знакомиться с Уставом Центра и иными локальными актами Центра в части, регулирующей взаимоотношения участников образовательного процесса Центра;
• получать информацию, а также взаимодействовать с педагогическими работниками и органами управления Центра в порядке, предусмотренном локальными актами Центра;
• создавать (по согласованию с Советом Центра) и участвовать в работе общественных инициативных групп родителей (законных представителей) для организации помощи Центру в проведении учебно-воспитательных, санитарно-гигиенических, хозяйственных и других мероприятий;
7.5. Родители (законные представители) обязаны:
• соблюдать требования Устава Центра и локальных актов Центра, регламентирующих права и обязанности участников образовательного процесса;
• нести ответственность в порядке, предусмотренном законодательством РФ, по обязательствам своих детей, в случае причинения ими ущерба/вреда имуществу Центра, имуществу обучающихся или работников Центра, в том числе вреда, причиненного жизни и здоровью;
• уважать честь и достоинство сотрудников Центра, обучающихся;
• содействовать реализации образовательного процесса посредством посещения родительских собраний, открытых уроков, занятий и иных мероприятий Центра, в случае, если такие мероприятия проводятся по решению Совета Центра для обучающихся и родителей (законных представителей), а в случае невозможности личного посещения, иметь информацию о содержании проведенных встреч;
• создавать необходимые условия для получения детьми общего образования.
7.6. Педагогические работники имеют право:
• на защиту профессиональной чести и достоинства;
• быть аттестованы на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации;
• на сокращенную продолжительность рабочего времени, оплачиваемый отпуск, пенсию за выслугу лет, социальные гарантии и льготы, установленные законодательством РФ;
• вносить предложения в Художественно-Педагогический Совет Центра относительно совершенствования образовательного и воспитательного процесса;
• в формах, предусмотренных настоящим Уставом, принимать личное участие в обсуждении итогов работы Центра по вопросам образовательной и воспитательной деятельности, участвовать в управлении Центром.
7.7. Педагогические работники обязаны:
• соблюдать требования Устава Центра и локальных актов Центра, регламентирующих права и обязанности участников образовательного процесса;
• проходить ежегодные бесплатные медицинские обследования с обязательным предоставления результатов обследования в кадровую службу Центра;
• повышать квалификацию в целях соответствия выбранным, утвержденным и реализуемым Центром образовательных программ;
• соблюдать нормы профессионального поведения;
• удовлетворять требованиям должностных характеристик (образование, стаж работы, квалификация, отсутствие судимостей и медицинских противопоказаний);
• надлежащим образом исполнять свои должностные обязанности и содействовать развитию познавательных интересов у обучающихся;
• требовать от обучающихся и их родителей (законных представителей) выполнения Устава и локальных актов Центра;
• в установленном порядке заботиться об охране здоровья обучающихся;
• присутствовать на педсоветах, семинарах, открытых уроках и других мероприятиях, предусмотренных реализуемыми образовательными программами Центра;
• выполнять условия трудового договора.
8. ПОРЯДОК КОМПЛЕКТОВАНИЯ ПЕРСОНАЛА, УСЛОВИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА
8.1. Для работников Центра работодателем является данное учреждение. На педагогическую работу принимаются лица, имеющие необходимую профессионально-педагогическую квалификацию, соответствующую требованиям квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами об образовании.
8.2. При приеме на работу преимущественным правом пользуются сотрудники, чья деятельность в Центре будет являться основным местом работы.
8.3. К работе в Центре не допускаются лица, которым она запрещена приговором суда или по медицинским показаниям, а также лица, имевшие судимость за определенные преступления. Перечни соответствующих медицинских противопоказаний и составов преступлений устанавливаются законом.
8.4. Отношения работника и Центра регулируются трудовым договором, условия которого не могут противоречить трудовому законодательству РФ. Допускается привлечение педагогических и иных работников по трудовому соглашению (договору подряда).
8.5. Заработная плата, должностной оклад выплачивается работнику за выполнение им должностных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором. Выполнение работником других работ и обязанностей оплачивается по дополнительному соглашению, кроме случаев, предусмотренных законодательством РФ.
8.6. Центр в пределах имеющихся у него средств самостоятельно определяет размеры доплат и надбавок, премий и других выплат стимулирующего характера.
9. МЕЖДУНАРОДНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ ЦЕНТРА
9.1. Центр имеет право устанавливать прямые связи с иностранными образовательными, общественными и иными организациями, заключать соглашения об обмене групп обучающихся и преподавателей как на возмездной, так и безвозмездной основе, проводить совместные мероприятия, являться членом международных организаций в соответствии с законодательством РФ.
9.2. Обучение, подготовка и переподготовка и повышение квалификации граждан иных государств, равно как и граждан РФ в зарубежных образовательных учреждениях, осуществляется в соответствии с международными договорами РФ, а также на основе прямых договоров, заключаемых в установленном порядке между Центром и иными юридическими, а также физическими лицами.
10. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ЦЕНТРА
10.1. Прекращение деятельности Центра производится путем его реорганизации (слияния, присоединения, разделения, выделения, преобразования) или ликвидации.
10.2. При реорганизации (изменении организационно-правовой формы, статуса) Центра его Устав, лицензия, свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу. Реорганизация Центра в иное образовательное учреждение может быть осуществлена по решению Учредителя в порядке, предусмотренном действующим законодательством РФ.
10.3. Ликвидация Центра может осуществляться:
• по решению Учредителя;
• по решению суда или арбитражного суда в случае осуществления деятельности без надлежащей лицензии, деятельности, запрещенной законом, деятельности, не соответствующей уставным целям, иных случаях, предусмотренных законом.
10.4. При ликвидации имущество Центра используется в уставных целях или передается в бюджет г. Москвы.
10.5. При реорганизации Центра все документы и имущество передаются в соответствии с установленными правилами учреждению-правопреемнику. При ликвидации документы передаются в Объединенный архив учреждений образования г. Москвы.
11. ПОРЯДОК ИЗМЕНЕНИЯ УСТАВА
11.1. Изменения и дополнения в Устав принимаются на Общем собрании трудового коллектива Центра по представлению Совета Центра и утверждаются Учредителем.
11.2. Изменения и дополнения в Устав вступают в силу с момента их государственной регистрации в установленном законом порядке.
12. ЛОКАЛЬНЫЕ АКТЫ ЦЕНТРА
12.1. Деятельность Центра регламентируется следующими локальными актами:
• Решениями органов управления Центра;
• Правилами внутреннего трудового распорядка;
• Коллективным договором;
• Штатным расписанием Центра;
• Правилами внутреннего распорядка для обучающихся;
• Правилами внутреннего распорядка для родителей (законных представителей);
• Правилами внутреннего распорядка для педагогов;
• Должностными инструкциями;
• Инструкциями по охране труда и технике безопасности;
• Положением о премировании;
• Положением о порядке установления надбавок и доплат к ставкам заработной платы и должностным окладам, иных выплат стимулирующего характера;
• Положением о приемной комиссии;
• Положением о полугодовой и годовой аттестации и переводе;
• Положениями о структурных подразделениях Центра;
• Приказами и распоряжениями Директора Центра, первых заместителей и заместителей Директора Центра;
• Распоряжениями руководителей структурных подразделений Центра;
• Расписаниями, графиками, учебными планами, положениями;
• Иными локальными актами, принимаемые органами управления Центра в установленном порядке.
12.2. Локальные акты Центра не могут противоречить действующему законодательству РФ и настоящему Уставу.
|
